Vi förbinder oss till att ta hand om vår personals säkerhet och välbefinnande genom att investera i upprätthållande och främjande av arbetsförmåga, företagshälsovård och en fungerande arbetsgemenskap.
Vi har alla rätt och skyldighet till en säker arbetsplats.
Målet är att minska olycksfrekvensen med 15 % fram till 31.12.2026.
Genom att bedöma och minimera risker och faror gör vi arbetsplatsen säker för alla.
Vi förbinder oss att kontinuerligt förbättra och utveckla vårt arbets-, hälso- och säkerhetssystem och vår kultur, både hos Stera och tillsammans med våra samarbetspartner.
Vår personal och, om nödvändigt, våra partner deltar i beslutsfattande som rör arbetshälsa, säkerhet och välbefinnande på arbetet.
Introduktion och fortbildning är grunden för säkra verksamhetsmetoder.
Alla har en skyldighet att följa riktlinjerna för säkerhet i arbetet och åtgärda eventuella brister som de upptäcker.